TEAM TRAINING
Intensiv

Coaching-Skills Intensiv Training für dein Team oder deine Organisation.
Das Training für alle, die Coachingfähigkeiten in ihre vielfältigen Rollen in Beruf und Privatleben einbringen möchten.

FÜHREN | FÖRDERN | COACHEN

  • 4-6 Monate intensive Begleitung
  • 18 Stunden Workshop
  • Min. 3 Coaching Follow-Up Sessions
    für alle Teilnehmer

Der beste Workshop, den ich je besucht habe!

Darum gehts

[Im Umgang mit anderen]

Kommunikationskultur positiv prägen

Finde heraus, wie du Organisationskultur positiv prägen und damit noch effektiver im Team arbeiten kannst.

Konflikte angehen und konstruktiv lösen

Erfahre, wie du Konfliktsituationen konstruktiv adressieren und Lösungen finden kannst.

Potential im Team
entfalten

Lerne, andere zu inspirieren statt zu motivieren und unterstütze sie bei der Potenzialentfaltung.
 

Vertrauen schaffen

 Erfahre, wie du noch besser im Umgang mit Kollegen, Bekannten und Freunden Vertrauen aufbauen kannst.

Konflikten vorbeugen

Lerne, wie du in deinem Team oder deiner Organisation Konflikten effektiv vorbeugen kannst.

Wertschätzung fördern

Finde heraus, wie du im Team gegenseitige Wertschätzung fördern und Beziehungen festigen kannst.

Facts & Figures

Did you know?

Klick mich...

Wieviel % der interkulturellen Mitarbeiter verlassen ihren Einsatzort auf Grund von zwischenmenschlichen
Problemen?

49%

Wieviel % der interkulturellen Mitarbeiter verlassen ihren Einsatzort innerhalb der ersten 5 Jahre?

47%

Wieviel % davon ist potenziell vermeidbar?

71%

Z.B. Konflikte, Mangelnde Anpassung an Kultur und Sprache, Mangelnde Ausbildung, Emotionale Probleme...

Was sind die 5 wichtigsten Ursachen für Mitarbeiterfluktuation?

1. Mangelnde Anerkennung
2. Fehlende intellektuelle Anregung
3. Schlechtes Management
4. Fehlende Entwicklungsmöglichkeiten
5. Fehlender Spielraum für selbstständiges Arbeiten

* Quelle: World Evangelical Alliance und peoplemattersglobal.com

How to

[Use Coaching Skills]

Finde deinen Weg,
um Coachingfähigkeiten in deinem Alltag zu integrieren

Informell

Coachingfähigkeiten in informellen Alltagssituationen:

Zum Beispiel während Gesprächen mit Kollegen bei einer Tasse Kaffee.

Formell

Anwendung bei formellen Coachinggesprächen:

Mitarbeitern helfen, ihr Potential zu entfalten und Ihre Ziele zu erreichen.

Meeting

Coachingfähigkeiten
in Teammeetings:

Diese Fähigkeiten können entscheidend zum Erfolg der Meetings beitragen.

Follow-Up

Coachingskills
im Follow-Up:

Transfer und Implementierung nach einem Trainingsevent sicherstellen.

Features & Benefits

Das erwartet dich

Workshop

18 Stunden Workshop

Inhouse Training: 2-3 Tage (6 Std. pro Tag) oder
Virtuell: Jeweils Dienstags und Donnerstags (über 3 Wochen) oder an einem bestimmten Wochentag (über 6 Wochen), jeweils 3 Stunden interaktive und kurzweilige Inhalte.
3 Monate

Begleitung

Ich begleite dich und dein Team für 3 Monate. So gelingt der Transfer in den Alltag.

Toolbox

Coaching Toolbox

Die persönliche Coaching-Toolbox reflektieren und mit neuen Werkzeugen anreichern.
BONUS 1

IST analyse

In einem Analysegespräch vor dem Training finden wir heraus, wo wir während der Entwicklungsmaßnahme Schwerpunkte setzen können, bzw. Wahlmodule einbauen können.

BONUS 2

Follow-Up Coaching

3 individuelle Coaching Sessions nach dem Workshop für JEDEN Teilnehmer um das Gelernte zu verfestigen.

Was andere sagen